Artikkelit

Varhaiskasvatuksen työelämävalmiuksia kehitettävä yhteistyössä

Millaisia työelämävalmiuksia varhaiskasvatuksessa tarvitaan nyt ja tulevaisuudessa? Tämän kysymyksen äärellä oltiin Sivistan, Unifin, Arenen ja Amken järjestämässä yhteisessä tilaisuudessa.

Ammatillinen koulutus on perusta kasvulle

Ammatillinen koulutus on hyvä väylä työllistymiseen, mutta myös tärkeä keino Suomen kilpailukyvyn ja talouskasvun vahvistamiseen, kirjoittavat Maiju Korhonen ja Jussi-Pekka Rode. ”Vaikka ammatillisen koulutuksen perusta on vahva, koulutusta pitää kehittää työelämän muuttuessa.”

Vaikutamme yhdessä -jäsenkoulutus

Milloin on oikea hetki vaikuttaa? Millaisia keinoja siihen on? Tervetuloa kuulolle ja keskustelemaan siitä, miten voimme yhdessä edistää sivistysalalle tärkeitä tavoitteita! Tilaisuudessa esitellään myös avoimuusrekisterin käyttöönottoa. Aika: maanantaina 25.3. klo 14.00-16.00 Paikka: Teams (linkki toimitetaan ilmoittautuneille ennen tilaisuutta) Tilaisuus on tarkoitettu Sivistan jäsenille ja sen järjestää Sivistan politiikan ja vaikuttamisen tiimi. Ilmoittautuminen 22.3. mennessä tästä…

Ammatillisen koulutuksen julkisuuskuva ei vastaa todellisuutta

Tutkimukset osoittavat, että niin opiskelijat kuin yritykset ovat tyytyväisiä ammatillisten oppilaitosten tarjoamaan opetukseen ja sen antamiin työelämävalmiuksiin. Kun puhutaan ammatillisen koulutuksen haasteista Suomessa, on aihetta tarkasteltava monen ilmiön ja tekijän kautta.

Töissä Sivistassa: työmarkkina-asiantuntija Maria Äimälä

Kysyimme työmarkkina-asiantuntija Maria Äimälältä, minkälaista työ Sivistan työmarkkinatiimissä on, mitkä taidot hänen työssään korostuvat ja miten hän viettää vapaa-aikansa. Kerro itsestäsi ja työstäsi. Mitä kaikkea työpäivääsi kuuluu? Mikään työpäivä ei ole samanlainen, vaan tässä työssä saa oppia ja kehittyä jatkuvasti. Työpäiviini voi kuulua muun muassa jäsenneuvontaa, mahtavien kollegoiden kanssa sparrailua, erilaisia selvitystöitä niin työoikeudellisista kysymyksistä…

Strategia johdetaan todeksi ihmisyyttä ymmärtämällä

Sivistys on haastavien olosuhteiden uudistusvoima, joka luo edellytykset avoimelle vuoropuhelulle ja yhteisymmärrykselle. Sivistysalan toimitusjohtaja Susanna Niinistö-Sivuranta pääsee ääneen Me naiset  -lehden Johtajat 2024 erikoisjulkaisussa, jossa eri toimialojen naiset jakavat ajatuksiaan johtajuudesta.  

Sivista lausui valtiontalouden tarkastusviraston vuosikertomuksesta eduskunnalle 2023​   

​​Tarkastusvaliokunnalle  Asia: ​Lausunto valtiontalouden tarkastusviraston vuosikertomuksesta eduskunnalle 2023​ 

Sivista kuultavana aikuiskoulutustuen, ammattitutkintostipendin ja vuorotteluvapaan lakkauttamisesta​   

​​Sivistysvaliokunnalle Asia: ​Aikuiskoulutustuen, ammattitutkintostipendin ja vuorotteluvapaan lakkauttamisesta​ 

Sivistysalan työehtosopimuksia on kyettävä uudistamaan – opettajia koskeva työaikajärjestelmä jopa sadan vuoden takaa

Opetusta ja opettajia koskevat määräykset ovat Sivistysalan työehtosopimuksissa monin paikoin vanhentuneita, epäloogisia ja tarpeettoman vaikeatulkintaisia. Ne myös aiheuttavat epäoikeudenmukaisuuden kokemusta oppilaitoksissa ja korkeakouluissa. Erityisesti työaikaan ja palkallisiin vapaisiin liittyvien ehtojen kehittäminen törmää kuitenkin joka neuvottelukierroksella siihen, että ammattiliitot edellyttävät vanhoista eduista voitavan pitää yksilötasolla kiinni. Sivista ei ole neuvotteluissa pyrkinyt hakemaan muutoksilla säästöjä, vaan esimerkiksi…

Toimintakykyinen tekijä: arkisen liikunnan iloa Rovalassa

Liikunta on helppo tuoda osaksi työyhteisöä, kun se tuo hymyn huulille, eikä ole pelkkää suorittamista, kertoo Rovalan rehtori Paula Frantti-Niemelä. Rovalan Setlementti ry:een kuuluvassa Rovala-Opistossa ja Rovaniemen kansalaisopistossa työskentelee noin 150 työntekijää. Rehtori Paula Frantti-Niemelä kertoo, että Rovalalla työntekijöiden hyvinvoinnin edistäminen on monen arkisen tekijän summa. Työsuhdepyörällä arkiliikuntaan kiinni Työmatkaliikunta on hyvä tapa lisätä yleistä…