Webinaarisarja: A. Työntekijän varoittaminen työsopimuslain mukaan
Keskeisiä työlainsäännön kysymyksiä tunnin mittaisissa jaksoissa
Järjestämme kolme tunnin mittaista webinaaria, joissa käymme läpi keskeisiä työsuhteen elinkaareen liittyviä lainsäädännön soveltamiseen liittyviä kysymyksiä.
Kohderyhmä: Rehtorit/toimitusjohtajat, oppilaitoksen johto ja HR-henkilöstö
Kouluttajat: Työmarkkinalakimiehet ja -asiantuntijat
Koulutusten keskeiset sisällöt:
A. Työntekijän varoittaminen työsopimuslain mukaan 20.9.2022 klo 9-10
- milloin varoitus annettaan?
- pitääkö työntekijää kuulla?
- jos järjestän kuulemistilaisuuden, miten kutsu laaditaan?
- voiko työntekijä käyttää avustajaa kuulemistilaisuudessa?
- miten kauan varoitus mahdollistaa työsuhteen päättämisen?
B. Koeaikapurkuun liittyvät erityiskysymykset 12.10.2022 klo 9-10 (uusinta keväältä 2021)
- milloin työsuhde voidaan purkaa koeaikana?
- miten työntekijää kuullaan?
- miten toimitan kutsun kuulemiseen?
- mitä huomioitava purku tilanteessa?
- loppupalkka ja työsuhteen päättäminen
C. Lomauttamisen perusteet 16.11.2022 klo 9-10 (uusinta keväältä 2021)
- Lomauttamisen perusteet
- milloin työntekijän lomauttaminen on mahdollista?
- mitä toimenpiteitä tarvitaan ennen lomauttamista?
- mitä, jos työtä ilmaantuu lomauttamisen aikana?
- vaikuttaako lomauttaminen vuosiloman yms. kertymiseen?
Tilaisuudet ovat maksullisia.